Leitung Pflege Akutstation Kinder- und Jugendpsychiatrie 90% (Ref. 405123)

Leitung Pflege Akutstation Kinder- und Jugendpsychiatrie 90% (Ref. 405123)
Für eine spezialisierte stationäre Einrichtung im Bereich Kinder- und Jugendpsychiatrie suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit. Die Station betreut Kinder und Jugendliche in psychischen Krisensituationen sowie Patientinnen und Patienten mit Essstörungen. In dieser Funktion übernehmen Sie die fachliche, personelle und organisatorische Leitung der Einheit.
Aufgaben
• Gesamtverantwortung für die Führung der Station nach qualitativen und betriebswirtschaftlichen Grundsätzen
• Weiterentwicklung der Station sowie Definition und Umsetzung strategischer Ziele
• Förderung einer engen interprofessionellen und interdisziplinären Zusammenarbeit
• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Betreuung und Pflege
• Verantwortung für die Ausbildung von Lernenden und Studierenden
• Förderung einer hohen Aus-, Fort- und Weiterbildungsqualität
• Zusammenarbeit mit Fachstellen der Pflegeentwicklung und Berufsbildung
• Regelmässige Mitarbeit in der direkten Pflege und Betreuung
• Führung, Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden
Anforderungen
• Abgeschlossene Führungsausbildung
• Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Abschluss als diplomierte Pflegefachperson HF oder FH
• Praxiserfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit
• Erfahrung in der Familienarbeit
• Erfahrung in der psychiatrischen Versorgung von Vorteil
• Interesse an der Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit Essstörungen
• Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung
• Hohe Sozialkompetenz
• Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Organisationsgeschick
• Deutschkenntnisse mindestens Niveau C1
Benefits
• Verantwortungsvolle Führungsfunktion mit hoher Eigenständigkeit
• Mitarbeit in einem agilen interprofessionellen Team
• Regelmässige Supervisionen
• Vielfältige Weiterbildungsangebote
• Attraktive Anstellungsbedingungen
• 30 bis 37 Ferientage je nach Alter
• Zuschläge für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste
• Umkleidezeit wird als Arbeitszeit angerechnet
• Zusätzliche Kinderzulagen
• Vergünstigungen für den öffentlichen Verkehr
• Erweiterte Lohnfortzahlung bei Krankheit
• Halbprivate Unfallversicherung bei stationären Aufenthalten
• Vergünstigte Personalverpflegung
• Verlängerter Mutterschaftsurlaub
• Zusätzliche Vergütung bei kurzfristigen Einsätzen