HR-Verantwortliche·r zu 50 %

HR\-Verantwortliche·r zu 50 %
Die Stiftung St\-Justin hat es sich zur Aufgabe gemacht, den Zugang zu Bildung zu demokratisieren, indem sie Stipendien an verdiente Studierende aus dem Globalen Süden vergibt. Sie verwaltet 5 Studentenheime in der Schweiz. Am Vorabend ihres 100\-jährigen Bestehens im Jahr 2027 befindet sich St\-Justin im Wachstum. Werden Sie Teil unseres überschaubaren, sinnstiftenden und weltoffenen Teams in einer grünen Umgebung von 17'000 m2 im Stadtzentrum von Freiburg. Wir schreiben folgende Stelle aus:
HR\-Verantwortliche·r zu 50 %
per sofort oder nach Vereinbarung
Aufgaben
Sie stellen die Betreuung und Entwicklung der Human Resources der Stiftung in einem standortübergreifenden und interkulturellen Umfeld sicher.
Ihre Verantwortlichkeiten
Betreuung des gesamten Lebenszyklus der Mitarbeitenden
Steuerung der Rekrutierungsprozesse
Erstellung und Überwachung von Arbeitsverträgen
Administrative HR\-Betreuung (Absenzen, Lohnwesen in Koordination, Sozialversicherungen)
Beratung der Linienverantwortlichen in HR\-FragenEntwicklung von HR\-Praktiken, die auf die Grösse und die Werte der Stiftung abgestimmt sind
Sicherstellung der Konformität mit dem Schweizer Arbeitsrecht
Ihr Profil
Ausbildung im Personalwesen oder als gleichwertig anerkannter Titel
Fundierte Erfahrung in einer HR\-Funktion
Fliessendes Französisch und Deutsch (evtl. Englisch) von Vorteil
Gute Kenntnisse des Schweizer Rechtsrahmens
Diskretion und Organisationssinn
Interesse an interkulturellen Realitäten
Wir bieten
Ein aussergewöhnliches und sinnstiftendes Umfeld
Ein den Verantwortlichkeiten entsprechendes Gehalt
Grosse Autonomie bei der Führung der Dossiers
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 9\. August an job(at) Ihr Dossier sollte ein Motivationsschreiben, einen Lebenslauf sowie Diplome und Arbeitszeugnisse in einem einzigen PDF enthalten. Fragen beantworten wir Ihnen gerne unter job(at) jpid060f90cjm jpit0728jm jpiy26jm