Junior Operations Manager (m/w/d) mit möglicher Entwicklungsperspektive zur Geschäftsführung

Gestalten Sie die Zukunft mit uns:

Die LOTUS Facility Services GmbH ist ein dynamisches, wachsendes Familienunternehmen im Bereich Facility Services. Wir stehen für Qualität, Verlässlichkeit und persönliche Kundenbetreuung – und genau hier kommen Sie ins Spiel.

Für den weiteren Ausbau unseres Unternehmens suchen wir eine ambitionierte Persönlichkeit, die Verantwortung übernehmen und sich gezielt in Richtung Geschäftsführung entwickeln möchte.

Ihre Rolle bei uns:

Sie sind die zentrale Schnittstelle zwischen Mitarbeitenden, Kunden und Geschäftsleitung und sorgen dafür, dass im operativen Alltag alles reibungslos läuft.

• Mitwirkung bei der Einsatzplanung und Organisation unserer Mitarbeitenden
• Drehscheibenfunktion in der Kommunikation mit Teams und Kunden
• Erstellung und Verwaltung von Mitarbeiterverträgen
• Betreuung unserer Kunden (Anfragen, Reklamationen, Zusatzaufträge)
• Unterstützung bei Qualitätskontrollen und Sicherstellung unserer Standards
• Verantwortung für Materialmanagement und Ausstattung neuer Objekte
• Administrative Aufgaben wie Einsatzpläne, Abrechnungen und Organisation
• Unterstützung im Offertwesen sowie Planung und Koordination neuer Aufträge
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung

Was Sie bei uns erwartet:

Diese Position ist mehr als ein Job – sie ist Ihr Einstieg in eine Führungsrolle:

• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
• Schrittweise Übernahme von Verantwortung in operativen und strategischen Themen
• Aufbau von Führungs- und Entscheidungskompetenz
• Klare Entwicklungsperspektive bis hin zur Geschäftsführung
• Viel Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Unternehmen

Das bringen Sie mit:

• Kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung
• Weiterbildung in Betriebswirtschaft Bachelor-Stufe (oder auf dem Weg dorthin), Uni, Fachhochschule, höhere Fachschule Wirtschaft
• Führungserfahrung im Dienstleistungsbereich und im operativen Umfeld
• Erfahrung im Dienstleistungsbereich oder operativen Umfeld von Vorteil
• Kalkulations- und Zahlenverständnis
• Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Denken
• Fahrausweis Kat. B

Nice-to-have:

• Bestehendes Netzwerk in der Reinigungsbranche in der Region
• Erfahrung mit Akquisitionen

Warum LOTUS?

• Familiäre Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Hohe Eigenverantwortung und echte Entwicklungschancen
• Dynamisches Umfeld mit Wachstumsperspektive
• Die Möglichkeit, aktiv die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten
• Eine klar definierte Perspektive zur Geschäftsführung über ein strukturiertes Entwicklungsprogramm (4 Stufen)
• Attraktives und adaptives Lohngefüge mit Erfolgsbeteiligung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.