Mechaniker/in 80-100% Niederbipp
Über diese Stelle
Mechaniker/in (Werkstatt Allrounder) (m/w/d) 80\-100% Niederbipp
Mechaniker/in (Werkstatt Allrounder) (m/w/d) 80\-100% Niederbipp
Als Marktleader für Autoersatzteile gestalten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mit. Wir sind der Motor der Branche. Wir bringen dich voran!
Mechaniker/in (Werkstatt Allrounder) (m/w/d) 80\-100% Niederbipp
Was wir bieten:
Ein bewährtes, kollegiales und werteorientiertes Mitarbeiterumfeld mit flachen Hierarchien
Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit und die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln
Attraktive Anstellungsbedingungen
Förderungen von interner und externer Weiterbildung
Als Marktführer bieten wir ambitionierten Menschen attraktive Karrieremöglichkeiten und unternehmerischen Gestaltungsspielraum.
Vergünstigungen sowie Rabatte in der Automobilbranche
Viele Vergünstigungen und Angebote von Top\-Markenanbieter für Online\-Shopping,
Veranstaltungen, Aktivitäten, Reisen und vieles mehr
Vergünstigungen bei der Spital\- und Zusatzversicherung der CSS
Attraktive Entlöhnung inkl. 13\. Monatslohn
Flexible BVG\-Planung mit wählbaren Sparplänen und einem erhöhten Arbeitgeber Anteil
Sehr guter Anschluss an öffentlichen Verkehr
Kostenlose Parkplätze
Mind. fünf Wochen Ferien
Möglichkeit zusätzliche Ferientage einzukaufen
Das bringst du mit:
Zwingend Technische Grundausbildung, von Vorteil als Automechaniker, Mechaniker von Landmaschinen oder von schweren Motorwagen
Von Vorteil Erfahrung in Dreharbeiten und im Bereich der mechanischen Teilebearbeitung
Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
Gute IT\-Kenntnisse (MS\-Office)
Dein Job:
Anspruchsvolle Revisionen an Bremsen oder Kupplungskomponenten
Zylinderkopfarbeiten (Planschleifen, Sitze frässen etc.)
Mechanische Bearbeitung von Bauteilen sowie Lösungen erarbeiten für komplexe Revisionen
Technische Daten selbständig heraussuchen, um Revisionen durchführen zu können.
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Weitere Informationen
Der Rekrutierungsprozess besteht in der Regel aus zwei Interviewrunden vor Ort
Aus administrativen sowie datenschutztechnischen Gründen werden ausschliesslich Bewerbungsdossiers berücksichtigt, welche über den Online\-Bewerbungslink hochgeladen werden.
Für diese Stelle werden keine Bewerbungen von Personalvermittlungen berücksichtigen. jpide1d19f9jm jit0834jm jiy26jm
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