Die Stelle ist aktuell
Technischer Hauswart 100%
Gehalt nicht angegeben
VollzeitErfahrung nicht angegebenVor OrtSchweiz
DOSIM SASchweiz
Über diese Stelle
Ihre Aufgaben: ###
- Kommunikation: Erste Ansprechperson für den Kunden und die Mieterschaft
- Wartung und Betrieb: Gewährleistung eines störungsfreien Betriebs sämtlicher technischer Anlagen durch regelmässige Inspektionen und Wartungsarbeiten gemäss
- Wartungsplan sowie unter Berücksichtigung aktueller technischer Standards
- Störungsmanagement: Bearbeitung eingehender Tickets sowie selbstständige Analyse und Behebung technischer Störungen
- Verwaltungstools: Pflege und Aktualisierung unseres CAFM-Systems sowie des Auftragsmanagements
- Projektmanagement: Unterstützung bei externen Projekten durch:
- Erstellung von Bedarfsanforderungen und Prüfung von Offerten
- Betreuung und Überwachung externer Dienstleister während der Umsetzung
- Mithilfe bei der Durchführung von Projekten in Zusammenarbeit mit dem technischen Leiter sowie in Abstimmung mit der Kundschaft und internen Vorgaben
- Materialverwaltung: Überwachung des Material- und Ersatzteilbestands sowie fristgerechte Nachbestellung
- Optimierung: Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Entwicklung nachhaltiger Optimierungsmassnahmen
- Technische Räume: Verantwortung für die Sauberkeit, Ordnung und einwandfreie Funktionsfähigkeit aller technischen Räumlichkeiten
- Rufbereitschaft: Teilnahme am Bereitschaftsdienst (Nacht- und Wochenendpikett) gemäss Einsatzplanung
- Entsorgung: Fachgerechte Trennung, Entsorgung und Bereitstellung von Abfällen gemäss internen Vorgaben sowie gesetzlichen Umwelt- und Sicherheitsrichtlinien
- Umgebungsarbeiten: Verantwortung für die Sauberkeit, Ordnung rund um die Liegenschaft inklusive Pflege der Grünbereiche
Ihr Profil: ###
- Ausbildung: Abgeschlossene technische Grundausbildung im Bereich der Gebäudetechnik, Fachmann Betriebsunterhalt. Elektroinstallateur/in EFZ, Sanitär/in EFZ oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Weiterbildung zum Gebäudetechniker
- Berufserfahrung: Mindestens drei Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Funktion oder entsprechend ausgewiesene Aus- bzw. Weiterbildung
- Fachliche Qualifikationen: NIV-Bewilligung gemäss Art. 13 oder 15 von Vorteil. Sicherer Umgang mit MS Office insbesondere Word und Excel
- Persönliche Kompetenzen:
- Selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Pünktlichkeit
- Kommunikationsstärke sowie professioneller, freundlicher Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern
- Sicheres Einbringen technischer Expertise
- Diskretion, Zuverlässigkeit und gepflegtes Auftreten
Bereitschaft, den Betrieb aktiv mitzugestalten und sich persönlich weiterzuentwickeln
Was wir Ihnen bieten: ###
- Arbeiten in einem renommierten Unternehmen, das für seine Leistungsqualität bekannt ist
- Arbeiten in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
- Ein ständig wachsendes Unternehmen in einer expandierenden Branche
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, kontaktieren Sie doch unsere Personalabteilung.
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Häufige Fragen
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Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
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