Die Stelle ist aktuell

Senior PostgreSQL Migration Consultant (SQL Server zu PostgreSQL)

Gehalt nicht angegeben

Veröffentlicht 2 Sept. 2026

VollzeitErfahrung nicht angegebenVor Ort Bern

Coopers Group AGBern

Standort

Bern

Deine Aufgaben:

Beratung und Begleitung von Migrationen von Microsoft SQL Server zu PostgreSQL
Analyse bestehender Datenbanklandschaften, Datenmodelle und Workloads sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen
Definition, Review und Weiterentwicklung von PostgreSQL-Zielarchitekturen im Enterprise-Umfeld
Planung und Durchführung von Datenbankmigrationen inklusive Migrationsstrategie, Roadmap und Cutover-Konzepten
Bewertung und Optimierung von Datenbank-Performance, Query-Ausführungen sowie Ressourcenverbrauch
Durchführung von Capacity-, Sizing- und Skalierungsanalysen für leistungsfähige PostgreSQL-Plattformen
Konzeption von High-Availability-, Backup-, Recovery- und Disaster-Recovery-Lösungen
Unterstützung bei der Migration von Datenbankobjekten wie Stored Procedures, Funktionen, Triggern und Views
Identifikation technischer Risiken sowie Erarbeitung geeigneter Lösungs- und Migrationsansätze
Erstellung technischer Dokumentationen, Best Practices und Durchführung von Know-how-Transfers für interne Teams

Dein Profil:

8-10 Jahre Erfahrung als Datenbank Engineer, Datenbank Architekt oder DBA
Erfolgreich abgeschlossenes Studium auf FH-Niveau oder vergleichbare Qualifikation
Fundierte Projekterfahrung bei Migrationen von Microsoft SQL Server nach PostgreSQL
Tiefgehende praktische Kenntnisse von PostgreSQL in Enterprise-Umgebungen
Sehr gutes Verständnis von PostgreSQL Architektur, Performance Tuning, Indexierungsstrategien und Partitionierungskonzepten
Erfahrung mit Hochverfügbarkeits-, Replikations-, Backup- und Recovery-Lösungen
Sehr gute SQL-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Datenbank-Assessment- und Migrationswerkzeugen
Fähigkeit, technische Herausforderungen frühzeitig zu erkennen und nachhaltige Lösungen zu entwickeln
Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und beratende Fähigkeiten
Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
Verhandlungssichere Deutsch\- und Englischkenntnisse

Wie bewerbe ich mich?

Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.

Sind diese Stellen aktuell?

Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.

Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

Die wichtigsten Bedingungen stehen über der Beschreibung. Sie können auch verwandte Listen zu Coopers Group AG und Bern öffnen.