Stellvertretender Ladenleiter in Henggart 80-100% w/m/d

Stellvertretender Ladenleiter in Henggart 80-100% w/m/d

Die LANDI Genossenschaften unterstützen die Bäuerinnen und Bauern bei der wirtschaftlichen Entwicklung ihrer Betriebe. Gemeinsam mit den Marken Volg, TopShop und AGROLA versorgen die LANDI Genossenschaften zudem die Bevölkerung im ländlichen Raum der Schweiz mit Lebensmitteln, Gütern des täglichen Bedarfs und Energie. Die LANDI Weinland Genossenschaft ist erfolgreich in der Region Region Winterthur/Schaffhausen aktiv. Für den Volg Laden Henggart suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Stellvertretende/r LadenleiterIn.

Stellvertretender Ladenleiter in Henggart 80-100% w/m/d

Diese Aufgaben begeistern Sie

Vertretung und Unterstützung der Ladenleitung

Planung und Bewirtschaftung sämtlicher Abteilungen mit besonderem Fokus auf die Frischprodukte

Mithilfe bei der Erreichung der qualitativen und quantitativen Ziele

"frischi und fründlichi" Bedienung unserer Kundschaft

aktive Mitgestaltung eines ansprechenden Ladenbildes

Sicherstellung reibungsloser Abläufe an der Kasse inklusive Abrechnung

Betreuung der Postagentur und der Lotterie sowie Erledigung diverser administrativer Tätigkeiten

Auf dieses Profil freuen wir uns

ein loyaler, aufgeschlossener Teamplayer sind

erste Führungserfahrung mitbringen und einen kooperativen Führungsstil leben

die Kunden ins Zentrum Ihrer Tätigkeit stellen

sich im ländlichen Umfeld zuhause fühlen

zuverlässig, flexibel und sehr selbstständig sind

Freude am achtsamen Umgang mit Lebensmitteln haben

über sehr gute Deutschkenntnisse verfügen

LANDI Weinland Genossenschaft

80-100%

Position

Mitarbeiterin / Mitarbeiter

Anstellungsart

unbefristet

Berufsfeld

Verkauf / Kundenberatung

Fragen zum Bewerbungsprozess

Ramona Roost

Leiterin Personal

Fragen zur Stelle

Ladenleiterin

Entdecken Sie Ihre Vorteile

Aus- und Weiterbildung

Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.

Attraktive Ferienregelung

Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Für Lernende und Mitarbeitende unter 20 Jahren sind es 6 Wochen. Zudem ist der Bezug von unbezahltem Urlaub möglich.

Familienzeit

Mütter erhalten während der 14 bis 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.

Versicherungsleistungen

Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.

Vergünstigungen und Rabatte

Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Kauf von Möbel und Neuwagen, von Sonderkonditionen auf Privatversicherungen sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.

Jubiläumsgeschenk

Alle fünf Jahre bedanken wir uns bei unseren Mitarbeitenden für ihre Treue und ihr grosses Engagement. Sei es mit einer finanziellen Prämie oder mit zusätzlichen Ferientagen.

Unser Bewerbungsprozess

Die Bewerbung läuft ganz einfach über das Online-Formular – eine Eingangsbestätigung folgt automatisch.

Nach sorgfältiger Durchsicht aller Unterlagen gibt's eine Rückmeldung, sobald die Vorauswahl steht.

Gratulation! Das Dossier hat überzeugt und wir lernen uns bei ein oder zwei Gesprächen persönlich kennen.

Passt es für beide Seiten, folgt ein verbindliches Angebot.

Danach heisst es: Willkommen im Team und auf eine gute gemeinsame Zeit!

Über uns

Die LANDI Weinland Genossenschaft mit Hauptsitz in Marthalen ist eine Agrargenossenschaft mit über 100-jähriger Geschichte. Mit gut 300 Mitarbeitenden an 23 Standorten sind wir eine wichtige Handels- und Dienstleistungspartnerin für die Region. Wir sind Teil der fenaco-LANDI Gruppe, zu der auch andere namhafte Marken wie UFA, RAMSEIER, Volg, und AGROLA gehören. LANDI Weinland – auch das ist fenaco. jpide5417f5jm jit0832jm jiy26jm