Hauswart:in / Techniker:in 100%
Über diese Stelle
Hauswart:in / Techniker:in 100%
\- Du führst geplante Wartungen und Inspektionen an technischen Anlagen fachgerecht aus
\- Du behebst Störungen an Brandmeldeanlagen (BMA), Parkleitsystemen, Gebäudetechnik und weiteren betriebskritischen Anlagen
\- Du stellst den sicheren Betrieb der technischen Anlagen durch regelmässige Kontrollen und Rundgänge sicher
\- Du übernimmst kleinere Unterhalts-, Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten im Rahmen Deiner Fachkompetenz
\- Du betreust und überwachst technische Systeme wie Brandmeldeanlagen und Parkleitsysteme
\- Du koordinierst und begleitest externe Dienstleister sowie Subunternehmer bei Einsätzen vor Ort
\- Du leistest Piketteinsätze gemäss Einsatzplanung und sorgst für eine rasche Störungsbehebung
\- Du meldest Risiken, Störungen und Optimierungspotenziale aktiv und dokumentierst ausgeführte Arbeiten sowie notwendige Folgemassnahmen
\- Du verfügst über eine abgeschlossene HLKS Ausbildung oder handwerkliche Grundausbildung
\- Du bringst Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit
\- Du verfügst über ein ausgeprägtes technisches Verständnis und begeisterst Dich für technische Anlagen
\- Du hast Erfahrung in der Betreuung, Wartung und Störungsbehebung von gebäudetechnischen Anlagen und deren Steuerungen
\- Du arbeitest sicher mit MS Office und digitalen Arbeitsmitteln
\- Du zeichnest Dich durch eine selbstständige, zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise aus
\- Du kommunizierst sicher in Deutsch, sowohl mündlich als auch schriftlich
\- Du verfügst über einen einwandfreien Strafregisterauszug
\- Breites Angebot an internen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
\- 16 Wochen Mutterschutz
\- Mitarbeiterfeiern und Wertschätzungsprogramme
\- Teilzeitarbeit und Jobsharing: Flexible Arbeitsmodelle, die zu deinem Leben passen
\- Attraktive eigene ISS Schweiz Pensionskasse
\- Günstige Mobil-Abos von Swisscom für die ganze Familie
\- Personal-Angebotsplattform mit attraktiven Vergünstigungen und Sonderkonditionen
\- Strukturiertes Onboarding in der Anfangsphase
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