Abteilungsleiter/in Pflege Geriatrie Rheinfelden 80 - 100%

Als Abteilungsleiterin oder Abteilungsleiter übernehmen Sie in Rheinfelden, Kanton Aargau die fachliche und personelle Führung eines Pflegeteams in der geriatrischen Rehabilitation. In einem Pensum von 80 - 100 % koordinieren Sie Abläufe im Pflegealltag, begleiten Mitarbeitende in ihrer Entwicklung und sorgen gemeinsam mit dem interdisziplinären Behandlungsteam für eine qualitativ hochwertige Betreuung von Patientinnen und Patienten. Dabei arbeiten Sie in einem Umfeld mit klaren Strukturen, moderner Infrastruktur und echter Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Diese Position ist per sofort oder nach Vereinbarung** verfügbar.

Das erwartet Sie bei dieser herausfordernden Aufgabe:

• Organisatorische und personelle Führung eines Pflegeteams in der Geriatrie
• Sicherstellung eines strukturierten und qualitativ hochwertigen Pflegealltags
• Enge Zusammenarbeit im Pflege-Kaderteam
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit therapeutischen und medizinischen Fachbereichen
• Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Pflegeprozessen
• Arbeiten nach einem ganzheitlichen und zielorientierten Rehabilitationskonzept

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau oder Dipl. Pflegefachmann HF/FH oder gleichwertige Ausbildung wie Bachelor of Science in Nursing, examinierte Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpfleger, DGKP
• Erfahrung in der Rehabilitation sowie in der Führung eines Teams oder entsprechende Weiterbildung
• Erfahrung im geriatrischen Bereich von Vorteil
• Freude an Organisation, Koordination und Entscheidungsfindung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das zeichnet Sie aus:

• Führungskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
• Wertschätzender Umgang mit Mitarbeitenden und Patientinnen und Patienten
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Engagement für Qualität und Weiterentwicklung in der Pflege

Das bietet Ihnen Ihr zukünftiger Arbeitgeber:

• Moderne Infrastruktur und klar strukturierte Arbeitsabläufe
• Interner Pflegepool zur Unterstützung der Personalplanung
• Grosszügige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit enger Zusammenarbeit
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit hoher Fachkompetenz
• Abwechslungsreiche Führungsfunktion mit Gestaltungsspielraum
• Kollegiales Umfeld mit professioneller Zusammenarbeit

*Zusätzlich für EU Bürgerinnen und Bürger:*

• Unterstützung bei der SRK-Anerkennung Ihrer Diplome
• Hilfe bei der Organisation der Anreise in die Schweiz
• Unterstützung bei der Wohnungssuche durch die interne Mietabteilung

Kontakt & Bewerbung

Wenn Sie Ihre Führungserfahrung in der geriatrischen Rehabilitation gezielt einsetzen und weiterentwickeln möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

👤 Kontaktperson: Nicole Seiler-Witt, Head of Sales and Talent Acquisition

📧 E-Mail: [email protected]

📞 Telefon: +41 41 553 01 65

💬 WhatsApp: +41 76 361 88 70 (Erstkontakt unkompliziert per WhatsApp möglich)

🌐 Website: seiro.ch