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Teamleiter/-in Erwachsenenbereich Tagesstruktur, 80%

Gehalt nicht angegeben
TeilzeitErfahrung nicht angegebenVor OrtSchweiz
Casa DepuozSchweiz

Standort

Schweiz

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Über diese Stelle

Die Casa Depuoz ist eine soziale Institution im Dienste von Kinder, Jugendlichen und Erwachsenen mit besonderen Lern- und Betreuungsbedürfnissen. In unserem Wohnheim für Erwachsene betreuen und begleiten wir auf fünf Wohngruppen in Trun und in unserem Wohnheim Soldanella in Sedrun sowie in unseren Ateliers rund 45 Bewohnerinnen und Bewohner.

Teamleiter/-in Erwachsenenbereich Tagesstruktur, 80%

Aufgabenbereich:

  • Führung, Planung und Organisation der Tagesstruktur, an welcher alle Bewohnerinnen und Bewohnern der verschiedenen Wohngruppen teilnehmen können
  • Führung, Planung und Organisation des Betreuungsteams 5 Mitarbeitende der Tagesstruktur
  • Gestaltung des Alltages nach anerkannten sozialpädagogischen und pflegerischen Grundsätzen
  • Zusammenarbeit mit allen am Förderprozess beteiligten Mitarbeitenden
  • Begleitung und Förderung von Praktikanten und Auszubildenden
  • Mitarbeit im Gremium der Teamleitungen Erwachsene (5 Wohngruppen, Nachtwache, 1 Beschäftigungsgruppen, inkl. Wohnheim Soldanella Sedrun)
  • Mitarbeit bei gruppen- und bereichsübergreifenden Zentrumsaktivitäten

 

Wir erwarten:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sozialpädagogik, FaBe oder Pflege und Berufserfahrung inklusive absolvierte Weiterbildung Teamleiter\*in bzw. die Bereitschaft diese Weiterbildung zu absolvieren
  • Motivation im Umgang und Wertschätzung gegenüber Personen mit einer Behinderung 
  • Entsprechende Handlungskompetenz - Führungskompetenzen, organisatorisches Geschick sowie strukturiertes Denken
  • Persönliche Belastbarkeit und Flexibilität
  • Team- und Konfliktfähigkeit
  • Kreativität, handwerkliches Geschick sowie offen für Neues 

 

Wir bieten:

  • Eine verantwortungsvolle, selbständige und vielseitige berufliche Aufgabe
  • Strukturierte Arbeitszeiten bei einer geregelten 5 Tage Woche von Montag bis Freitag
  • Unseren Vorgaben und Zielsetzungen entsprechende Handlungskompetenzen
  • Raum für eigene Ideen und Anregungen
  • Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Fachlicher Austausch und Unterstützung im Team
  • Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
  • Entlohnung nach kantonalen Vorgaben

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