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Responsable des filières chauffage et ventilation

Gehalt nicht angegeben
VollzeitErfahrung nicht angegebenVor OrtSchweiz

Standort

Schweiz

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Über diese Stelle

Responsable des filières chauffage et ventilation (80 – 100 %)

Nous, les techniciens du bâtiment, nous engageons pour une technique du bâtiment moderne. Nous sommes responsables des éléments essentiels que sont l’air et l’eau, et nous garantissons confort et bien\-être.

suissetec veille à ce que ses quelque 3600 entreprises membres bénéficient de conditions cadres optimales favorisant leur succès à long terme dans la branche.

Afin de compléter notre équipe à Colombier suite à un prochain départ à la retraite, nous recherchons de suite ou à convenir le profil suivant :

Responsable des filières chauffage et ventilation (80 – 100 %)

Vos tâches

Dispense de cours dans le cadre des formations continues en chauffage et ventilation

Principale personne de contact pour les membres romands sur les thématiques chauffage et ventilation

Personne de contact pour les candidats chauffagistes suivant nos formations continues

Relectures occasionnelles de publications et de supports de cours

Contribution à l’optimisation constante de l’enseignement

Gestion de projets spécifiques, élaboration et organisation de différents cours

Votre profil

Brevet ou diplôme fédéral dans les domaines chauffage ou ventilation (ou titres équivalents)

Intérêt pour les technologies durables

Pragmatisme, sens de l’organisation et des responsabilités

Assurance, aisance relationnelle et esprit d’équipe

Excellente maîtrise du français, connaissances de l’allemand un atout

Orientation qualité, satisfaction membres et clients

Nous vous offrons

Hiérarchie horizontale et voies décisionnelles courtes

Lieu de travail à Colombier

Bonnes prestations sociales

Participation au développement du système modulaire des formations continues

Outils numériques et supports didactiques modernes

Structure collaborative, grande autonomie jpid93e9702jm jit0834jm jiy26jm

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Häufige Fragen

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Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

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