Teamleiter*in Retourenlogistik

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title: Teamleiter*in Retourenlogistik

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Teamleiter\*in Retourenlogistik

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Die Abteilung Logistik Retouren koordiniert den Recycling\- und Entsorgungsprozess in der Genossenschaft Migros Zürich. Für diesen Bereich in unserer Betriebszentrale in der Stadt Zürich suchen wir Verstärkung für unser Team.

Was du bewegst

• Leitung der Gebindeausgabe, Gebindewaschanlage und Gebindesortieranlage
• Fachliche Führung sowie Einsatzplanung der rund 10 Mitarbeitenden
• Verantwortung für den Waschprozess von ca. 20'000 Gebinden pro Tag
• Verantwortung für den Sortierprozess von ca. 80'000 Gebinde pro Tag
• Koordination der Schnittstellen zwischen Entlad LKW und Belad LKW / Bahnwagen
• Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und Anlagenverfügbarkeit
• Teilweise Mitarbeit im Tagesgeschäft
• Stellvertretung der gesamten Retourenlogistik bei Abwesenheiten

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
• Fachrichtung: Logistiker\*in und eine Weiterbildung im Bereich Logistik, Technik oder Betriebswirtschaft (z.B. Logistik Fachmann\*frau)
• Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition
• Ausgeprägte Führungs\- und Sozialkompetenz
• Technisches Verständnis und ein Flair für Logistikanlagen
• Offene, teamfähige und zuverlässige Persönlichkeit mit selbstständiger Arbeitsweise
• Durchsetzungsvermögen und Hands\-on\-Mentalität
• Sehr gute IT\-Anwenderkenntnisse (u.A. Microsoft Excel)
• Deutsch (B1\)

Was wir dir bieten

• Zentraler Arbeitsort: Arbeiten in Zürich
• Gesund arbeiten: Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheitschecks
• Mobilität: Mit dem einmaligen Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt max. CHF 500\.\- beteiligen wir uns an deinem ÖV\-Abo
• Kinderbetreuung: In der hauseigenen Kinderkrippe «Wirbelschloss»
• Handy\-Abo: Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy\-Abo freuen
• Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
• Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen
• Verpflegung: Vergünstigung im Personalrestaurant
• Cumulus\-Punkte: Du erhältst zusätzliche Cumulus\-Punkte beim Einkaufen
• Migros Bank: Vorzugszinsen bei Privat\- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr
• Mitarbeiterangebote: Bis zu 1\.000 CHF pro Jahr (abhängig von deinem Pensum) für deine Erholung und Weiterentwicklung \- nutzbar für Fitness\-Abos, Kurse, Gesundheitsangebote oder einen Zuschuss fürs ÖV\-Abo.
• Ferien: Du profitierst von 5 Wochen Ferien pro Jahr
• Klubschule Migros: Beteiligung an den Kurskosten in der Klubschule
• Freizeit\- und Kulturangebote: Du profitierst von vergünstigten Tickets bei ausgewählten kulturellen Veranstaltungen
• Sport\- und Fitnessangebote: Du kannst einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt max. CHF 1000\.\- z. B. für ein Jahresabo fürs M\-Fitnesscenter einlösen
• Gezielte Förderung: GMZ Talents Community: du beteiligst dich an spannenden Projekten unserer Community und nimmst an Events teil, die dich weiterbringen
• Aus\- und Weiterbildung: Unterstützung bei berufsbezogener Aus\- und Weiterbildung,
• Gestaltungs\- und Entscheidungsspielraum: Verwirkliche deine innovativen Ideen
• Sozial\- und Personalberatung: Interne Sozialberatung

Es werden nur Online\-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.

Rekrutierungsprozess

• Vorselektion der Bewerbungen
• Persönliches Video\- oder Telefongespräch
• Fachgespräch mit Case\-Präsentation
• Angebot \& Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt

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