Leitung Integration

Leitung Integration

Mitglied der Geschäftsleitung | Schlüsselposition mit sozialem Auftrag

Die Stiftung Arbeitskette betreibt sieben Gastronomiebetriebe in Zürich und Schlieren. Mit rund 80 Fachpersonen schaffen wir etwa 160 angepasste Ausbildungs- und Arbeitsplätze für Menschen mit gesundheitlichen und sozialen Einschränkungen.

Als Mitglied der Geschäftsleitung verantwortest Du den Fachbereich Integration und führst ein Team von sechs Fachpersonen. Du entwickelst unsere Integrations- und Eingliederungsangebote weiter, stellst eine wirksame psychosoziale Begleitung sicher und trägst dazu bei, unseren sozialen Auftrag nachhaltig und wirkungsvoll umzusetzen.

Deine Aufgaben

Operative, fachliche und qualitative Leitung des Fachbereichs Integration

Führung, Coaching und Weiterentwicklung der sechs direkt unterstellten Fachteammitglieder

Regelmässige Präsenz in den Betrieben und enger Austausch mit Fach-, Führungs- und Gastronomieteams

Umsetzung und Weiterentwicklung der beruflichen Eingliederungsmassnahmen sowie unseres Integrations- und Inklusionsauftrags

Verantwortung für Fallführung, Triage, Krisenintervention und Dokumentation

Proaktive Unterstützung der Fachteams bei komplexen Fällen sowie operative Mitarbeit bei Bedarf

Coaching der internen Fachteams und Beratung von Partnerorganisationen

Zusammenarbeit mit SVA, KSA, zuweisenden Stellen und weiteren Institutionen

Weiterentwicklung von Prozessen, Konzepten und Qualitätsstandards

Mitgestaltung von Strategie und Unternehmensentwicklung als Mitglied der Geschäftsleitung

Mitverantwortung für Budget, Sozialertragsziele und die nachhaltige Wirkung unserer Angebote

Das bringst Du mit

Fundierte Erfahrung in der Sozialen Arbeit, Arbeitsintegration, beruflichen Eingliederung, psychosozialen Begleitung oder im Case Management

Hochschulabschluss (FH, HF oder Universität) vorzugsweise im Sozialbereich oder einer verwandten Fachrichtung

Alternativ eine höhere Berufsprüfung oder vergleichbare Weiterbildung mit Schwerpunkt Sozialwesen, Arbeitsintegration oder Arbeitsagogik

Mehrjährige Führungserfahrung in einem sozialen, integrativen oder arbeitsmarktlichen Umfeld

Erfahrung in der Zusammenarbeit mit SVA, KSA, zuweisenden Stellen und weiteren relevanten Partnerorganisationen

Hohe soziale und fachliche Kompetenz kombiniert mit Organisationsverständnis, Pragmatismus und einem guten Gespür für betriebliche Abläufe

Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit sowie eine klare, wertschätzende und verbindliche Kommunikation

Hands-on-Mentalität und Bereitschaft, Verantwortung auch im operativen Alltag zu übernehmen

Sicherheit im Umgang mit komplexen Situationen, Konflikten und Krisen

Strukturierte, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise

Von Vorteil

Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Organisationsentwicklung

Erfahrung im Non-Profit-Umfeld oder in einer Organisation mit sozialem Auftrag

Kenntnisse der IV-Massnahmen, Arbeitsintegration und beruflichen Eingliederung im Sozialwesen

Das erwartet Dich

Weiterbildungen werden unterstützt

Parkplatz

Benefit im BVG

Benefit im KVG

Weitere Sozialleistungen

Ermässigung in unseren Betrieben

Zusätzlicher Geburtstagsfreitag

Eine sinnstiftende Führungsfunktion mit grossem Gestaltungsspielraum

Mitarbeit in der Geschäftsleitung und aktive Mitgestaltung der strategischen Entwicklung der Stiftung

Führung eines engagierten Teams von sechs Fachpersonen

Ein professionelles Umfeld, in dem Integration, Entwicklung und Zusammenarbeit im Zentrum stehen

Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, Ideen direkt umzusetzen

Eine vielseitige Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung und engem Praxisbezug

Bist Du interessiert?

Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung. jpida48fa90jm jit0731jm jiy26jm