Anlagenführer*in

• 13 août 2026
• 100%
• Durée indéterminée
• 3006 Bern
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Dans notre centre d'impression à Berne, vous travaillez en équipe de 3 postes en tant que conducteur/trice d'installation et vous assurez que nos journaux puissent être livrés à temps. Si vous aimez travailler avec des personnes de différentes nationalités, nous aimerions faire votre connaissance.

Ce qui vous attend :

• Vous manœuvrez tous les équipements d'expédition, de la station d'enroulement au tambour d'insertion, à la machine d'emballage jusqu'à la rampe d'expédition, et êtes ainsi co-responsable de la qualité et de la garantie de la livraison ponctuelle de tous les titres de journaux.
• Vous gérez votre secteur d'installation pendant la production et optimisez les réglages.
• De plus, vous dirigez une équipe de collaborateurs sur le plan professionnel et êtes responsable de la maintenance (entretien/nettoyage) de la machine qui vous est attribuée.
• Votre participation à la production comprend également diverses tâches telles que la conduite de chariots élévateurs, le travail manuel et la création de documents.

Ce que nous recherchons :

• Vous avez une formation technique achevée et un flair pour les questions mécaniques et techniques.
• Une expérience professionnelle de plusieurs années dans l'industrie de l'impression (de préférence dans la zone d'expédition) est un avantage.
• Vous savez analyser les processus existants, développer vos propres idées et optimiser les travaux et les processus.
• Vous êtes flexible, capable de travailler en équipe et communicatif, et vous pouvez garder une vue d'ensemble même dans des situations stressantes ainsi qu'agir rapidement et de manière réfléchie.
• Vous êtes prêt à travailler en équipe de 3 postes.

Avantages :

• Cinq semaines de congés avec option pour sept semaines et achat de congés
• Modèles de temps de travail flexibles et possibilités de télétravail
• Jour de congé payé le jour de votre anniversaire
• Une rémunération orientée sur le marché et la performance
• De nombreuses réductions, par exemple abonnement mobile, TV numérique, location de vélos, achat de voiture
• Offre complète gratuite dans le domaine de la promotion de la santé (coaching, application Health Coach, vaccination contre la grippe, divers entraînements)
• Possibilité de congé sans solde jusqu'à un maximum de six mois
• Journées supplémentaires à moitié libres avant certains jours fériés
• Employés recommandant des employés : prime jusqu'à 2 000 CHF
• Offre complète de formation initiale et continue (formations en leadership, mentorat, programmes de développement, cours de langues, Sales Academy, compétences personnelles, compétences méthodologiques, gestion de projet, gestion du changement et bien plus encore)
• Abonnements numériques gratuits ainsi que des offres imprimées à prix réduit