Spécialiste salaires et assurances sociales (H/F/D) 80-100%

Spécialiste salaires et assurances sociales (H/F/D) 80-100%

Lieu de travail:Morges

Taux d-activité:80-100%, Home Office possible

Date de début d-activité:01.12.2026

Département:Professions commerciales / Marketing / IT

Tes tâches

- Gestion complète, ponctuelle et qualitative des salaires pour un périmètre défini dans plusieurs cantons (traitement des salaires mensuels et horaires) jusqu'aux clôtures mensuelles

- Gestion de différents décomptes et annonces de mutations relatives à l-assurance-accidents, à l-assurance-maladie, à la caisse de pension, aux allocations familiales, à l-impôt à la source, etc.

- Gestion des relations avec les administrations, autorités et compagnies d-assurances

- Élaboration de différents reportings et statistiques

- Réalisation de divers décomptes, notamment les frais d-exécution des conventions collectives et l-impôt à la source (en partie via ELM)

- Accompagnement et soutien technique des responsables du périmètre attribué dans les domaines de l-administration des salaires et des assurances sociales et du droit du travail

- Conseil aux collaborateurs et à l-équipe RH sur les questions de salaires et d-assurances sociales

- Exécution de diverses tâches liées à l-administration du personnel (mutations dans le système, gestion et mise à jour des dossiers du personnel, etc.)

Ton profil

- Expérience de min. 2 ans dans la gestion des salaires au sein d-une entreprise de taille importante et évoluant dans un environnement dynamique ; une expérience des conventions collectives de travail (CCT) constitue un atout

- Formation commerciale de base complétée par une formation continue pertinente (p. ex. certificat de gestionnaire en assurances sociales ou certificat HRSE de spécialiste Payroll)

- Excellentes connaissances du français et de l-allemand sont indispensables pour ce poste

- Excellente aisance avec les chiffres, méthode de travail fiable, efficace et autonome

- Personnalité appréciant le travail en équipe, proactive, flexible et résistante au stress

- Idéalement, très bonnes connaissances du logiciel Abacus

- Disposée à se rendre régulièrement à Zurich

C'est ce que nous défendons et ce à quoi nous nous engageons - aujourd'hui et à l'avenir.

Ton contact RH

Virginia Adamo

HR Business Partner

\+41 22 940 30 97

Pour ce poste, nous n'acceptons aucun dossier d'agences de placement.