Leiter:in Hochbau und Tiefbau | 80-100%
Über diese Stelle
Leiter:in Hochbau und Tiefbau \| 80\-100%
Die Bauschule ist der zentrale Bildungsort für das Kader des Ökosystems Bau, ein inspirierender Treffpunkt, an den man immer wieder gerne zurückkehrt. Für die nachhaltige Weiterentwicklung der Bauschule suchen wir ab November 2026oder nach Vereinbarung eine vielseitige, dienstleistungsorientierte Persönlichkeit für die Weiterentwicklung unseres Bereichs Hoch\-/Tiefbau. In dieser Schlüsselrolle als Bereichsleiter verantworten Sie den Bereich Hoch\-/Tiefbau sowohl fachlich als auch strategisch. Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie unsere Bildungsangebote weiter, pflegen den Austausch mit der Branche und stellen sicher, dass unsere Lehrgänge den aktuellen und zukünftigen Anforderungen des Bauwesens entsprechen.
Ihre Aufgaben
Führung und Weiterentwicklung des Bereichs Hoch\-/Tiefbau in fachlicher, personeller und wirtschaftlicher Hinsicht
Entwicklung, Planung und Qualitätssicherung von Lehrgängen, Kursen und Weiterbildungsangeboten
Beobachtung von Trends und Entwicklungen im Bauwesen sowie deren Integration in das Bildungsangebot
Übernahme eines eigenen Unterrichtspensums in Lehrgängen und Kursen sowie aktive Vermittlung von Fachwissen
Gewinnung, Begleitung und Weiterentwicklung von Dozierenden und Experten aus der Praxis
Pflege und Ausbau des Netzwerks zu Verbänden, Unternehmen und weiteren Partnern der Bauwirtschaft
Aktive Akquise und Gewinnung von Studierenden sowie Mitwirkung bei Marketing\- und Rekrutierungsmassnahmen
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Bauführer/in, dipl. Baumeister/in oder eine vergleichbare höhere Ausbildung im Hoch\- oder Tiefbau, eine Grundausbildung als dipl. Baupolier/in ist von Vorteil
Mehrjährige Berufs\- und Führungserfahrung in der Bauwirtschaft mit nachweislicher strategischer Führungsverantwortung auf Bereichs\- oder Unternehmensebene
SVEB\-Zertifikat Ausbilder/in oder Lehrdiplom für Höhere Fachschulen (HF) ist von Vorteil
Interesse an der beruflichen Bildung sowie Erfahrung oder ausgeprägtes Verständnis für die Entwicklung von Lehrgängen und Bildungsangeboten
Unternehmerisches Denken sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Freude am Aufbau nachhaltiger Partnerschaften
Was wir bieten
Eine sinnstiftende Funktion mit viel Gestaltungsspielraum und ein inspirierendes Arbeitsumfeld
Sparring auf Augenhöhe innerhalb der Geschäftsleitung und mit dem Verwaltungsrat
Moderne Anstellungsbedingungen und eine kollegiale Unternehmenskultur, die Professionalität, Menschlichkeit und Humor verbindet
Suchen Sie eine vielseitige Aufgabe an der Schnittstelle von Gestaltung, Steueurung und Bildung? Bewerben Sie sich noch heute. Haben Sie Fragen zur Stellenausschreibung? Kontaktieren Sie von Arx, CEO \| jpidf94a15ejm jit0728jm jiy26jm
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Häufige Fragen
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