Verkaufsberater:in

• 03 novembre 2026
• 80 - 100%
• Durée indéterminée
• Heimberg

Lumimart, un magasin inspirant à Heimberg, recherche un(e) conseiller(ère) de vente.

Tâches ##

• Créer des idées d'aménagement créatives pour les clients.
• Assurer un service client amical et compétent.
• Gérer efficacement les produits sur la surface de vente.

Compétences ##

• Formation en vente ou expérience pertinente requise.
• Excellente maîtrise du français, oral et écrit.
• Flexibilité dans les horaires de travail, du lundi au samedi.

Tâches ##

• Vos idées d-aménagement sont créatives et inspirantes. Cela garantit une expérience d-achat positive pour notre clientèle.
• Toujours aimable, constamment compétent : c-est ce qui rend notre clientèle très satisfaite.
• En équipe, vous créez une ambiance de magasin inspirante.
• Il va de soi que vous gérez consciencieusement les marchandises sur notre surface de vente.

Exigences ##

• Vous êtes vendeur(se) et conseiller(ère) dans l-âme et la satisfaction du client vous motive.
• Vous vous y connaissez en éclairage ? Un grand avantage.
• Sur le papier, vous convainquez si vous avez une formation commerciale achevée ou une expérience dans la vente.
• Vous maîtrisez bien l-allemand, à l-oral comme à l-écrit.
• Il va de soi que vous devez être flexible concernant les horaires de travail (du lundi au samedi).

• Avantages : Réduction sur l-offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu-à 20 % de réduction sur diverses prestations d-assurance, jusqu-à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, réduction pour le personnel également pour le partenaire (vivant sous le même toit), réduction sur l-abonnement GA
• Conditions d-emploi : Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d-épargne à la caisse de pension, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès l-âge de 58 ans révolus
• Temps de travail : 5 semaines de vacances
• Formation continue : Plus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement
• Santé : Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l-abonnement annuel

Lumimart

Heimberg