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Fachperson Abfallbewirtschaftung

Gehalt nicht angegeben
VollzeitErfahrung nicht angegebenVor OrtSchweiz

Standort

Schweiz

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Über diese Stelle

Fachperson Abfallbewirtschaftung

Willkommen in Glarus Nord – das Tor zum Glarnerland!

Mitten im Grünen und trotzdem gut angebunden: Im Linthgebiet, am Eingang des Kantons Glarus, wo weite Ebenen auf ein wunderschönes Bergpanorama treffen, liegt Glarus Nord. Mit rund 20'000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist Glarus Nord die grösste Gemeinde im Kanton Glarus. Dank kurzer Wege, zeitgemässer Angebote, einer vielfältigen Infrastruktur und der unmittelbaren Nähe zur Natur bietet dieser Ort ideale Bedingungen für ein angenehmes Leben und Arbeiten.

Niederurnen

Wir suchen per sofort eine teamorientierte und pflichtbewusste Persönlichkeit für eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem dynamischen Umfeld.

Fachperson Abfallbewirtschaftung 80% \- 100%

Bau und Umwelt

Ihre Hauptaufgaben

Erledigung von Stellungnahmen von Baugesuchen sowie Baukontrollen und Abnahmen

Mitarbeit im Gebührenwesen und in Beschwerdeverfahren

Koordination und Kontrolle der Nachführung der Werkpläne (Leitungskataster)

Mitarbeit in der Datenpflege im LIDS/Innosolv

Organisation des Unterhalts der Kehricht\- und Quartiersammelstellen

Koordination der Abfallbewirtschaftung (Planung, Sammlung sowie Recyclingkalender)

Sicherstellung der Verrechnung des Grünguts

Ihr Profil

Grundbildung im Bereich Abfall\- und Recyclingbewirtschaftung mit Weiterbildung im kaufmännischen Bereich

Mehrjährige Berufspraxis in der Abfallbewirtschaftung

Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung von Vorteil

Vertrautheit mit relevanten Verordnungen, Richtlinien und Fachnormen

Vertiefte Anwenderkenntnisse der Office\-Programme

Teamfähige Persönlichkeit mit zuverlässiger, selbstständiger und strukturierter Arbeitsweise

Unser Angebot

Ein Job, der begeistert: Abwechslungsreiche Aufgaben, die fordern und fördern.

Mehr als nur ein Arbeitsplatz: Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in Ihrem Fachbereich.

Teamgeist, der inspiriert: Eine motivierte Crew, die Sie unterstützt und gemeinsam Grosses erreicht.

Work\-Life Balance

Ferien: Bis 59\. Altersjahr: 25 Arbeitstage

Ferien: Ab 60\. Altersjahr: 30 Arbeitstage

Möglichkeit zum Ferienerwerb von 10 Tagen pro Jahr

Home\-Office Möglichkeit

flexible Arbeitszeiten und grosszügige Kompensationsregelung

Reduzierte Arbeitszeit bei Vorfeiertagen

Überbrückungsrente für langjährige Mitarbeitende

Sicherer Job und transparente Lohnpolitik

Sozialleistungen

Überobligatorische Pensionskassenleistung und höhere Beitragsübernahme durch Arbeitgeber

kostenlose Krankentaggeldversicherung

Grosszügige Lohnfortzahlung 100% für ein Jahr

Mutterschaft und Vaterschaftsurlaub zu 100% bezahlt

Berufliche Weiterentwicklung

Weiterbildungsmöglichkeiten

Grosszügige Unterstützungen für Aus\- und Weiterbildungen in Form von Arbeitszeit und/oder Kostenbeteiligung

Benefits

Dienstaltersgeschenke

Ab 10 Jahren alle 5 Jahre in Form von Ferien oder Lohn

Mobilitätsentschädigung

Telefonzulagen

Vergünstigte Bezüge von REKA\-Checks

Leistungsprämie für herausragenden Einsatz

Rabatte und Best\-Preis\-Angebote auf angesagte Marken mittels

Brand for Employees

Mitarbeiterevents

Vergünstigte Verpflegung in den Restaurants der Alters\- und Pflegeheime Glarus Nord

Miete von betriebseigenen Fahrzeugen

20 Minuten bezahlte Pause pro Tag

Kontakt

Jasmin Boller

Schulstrasse 2

8867 Niederurnen

058 611 70 21 jpidd1169d0jm jit0936jm jiy26jm

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